退休年齡最新規(guī)定2020表

一、2020年退休年齡和退休工資新規(guī)定

《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào))文件所規(guī)定的退休年齡。

對(duì)全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。

1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計(jì)工齡滿十年的;

2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;

3、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。

參加市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的人員，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，實(shí)際繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，下同)滿15年以上的，按月計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計(jì)算辦法，職工退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成:

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額pide;計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)pide;2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費(fèi)指數(shù))pide;2×繳費(fèi)年限×1%

并且本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)。

2020年兩會(huì)頒布退休年齡

現(xiàn)行退休年齡是為：男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計(jì)工齡滿十年的；男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作。

《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條　全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）　男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的。

勞動(dòng)法退休年齡規(guī)定2020

法定退休年齡對(duì)于我們來(lái)說(shuō)是非常重要的，因?yàn)橹挥械絿?guó)家規(guī)定的法定退休年齡才能辦理退休手續(xù)，所以無(wú)論是提前退休還是延遲退休，那么都會(huì)影響到我們的切身利益，近期網(wǎng)上有關(guān)延遲退休的消息引發(fā)了廣泛熱議，那么今天我們就來(lái)看看2020年退休年齡的最新規(guī)定。

2020年我國(guó)法律規(guī)定，男性的法定退休年齡為60周歲，女性法定退休年齡為50周歲，其中女干部的法定退休年齡為55周歲。另外針對(duì)部分特殊人群，國(guó)家是允許提前退休的，例如從事井下、高空等繁重體力勞動(dòng)的職工，或其是從事他有害身體健康工作的職工，累計(jì)工作年限滿10年的，男性職工規(guī)定55周歲，女職工45周歲就可以辦理退休；因病或非因工致殘，在經(jīng)過(guò)相關(guān)部門鑒定喪失勞動(dòng)能力的，累計(jì)工作年限達(dá)10年的，男性年滿50周歲，女性年滿45周歲即可辦理退休。

近幾年網(wǎng)上有許多關(guān)于延遲退休年齡的消息，早在2012年，我國(guó)就已經(jīng)密切關(guān)注延遲退休的政策，在2016年人社部出臺(tái)的“十三五規(guī)劃綱要”文件中，就明確提出了眼知道漸進(jìn)式的延遲退休方案，出臺(tái)方案的時(shí)間為2017年-2020年，如果按照此方案來(lái)看，今年是出臺(tái)延遲退休方案的最后期限，由于我國(guó)遲遲都沒(méi)有出臺(tái)延遲退休的方案，所以有朋友猜測(cè)，延遲退休可能只是說(shuō)說(shuō)而已，對(duì)此人社部表示，未來(lái)延遲退休是必然趨勢(shì)。

之所以會(huì)延遲退休，是因?yàn)槲覈?guó)目前是世界上退休年齡最早的國(guó)家，平均退休年齡在53到55周歲，而世界大部分國(guó)家的退休年齡都是在65、66周歲左右，未來(lái)隨著人們預(yù)期壽命的延長(zhǎng)，退休年齡也可能會(huì)被延遲。

另外我國(guó)當(dāng)下人口老年化趨勢(shì)比較嚴(yán)重，如果不調(diào)整法定退休年齡，未來(lái)我國(guó)勞動(dòng)力會(huì)驟減，國(guó)家的養(yǎng)老負(fù)擔(dān)會(huì)加劇，為了緩解這一國(guó)情，在不久的將來(lái)，可能會(huì)真的延遲退休。