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vf學生信息管理系統畢業論文怎么寫
1,1系統及擊需求分析
1,1,1系統需求
對于一個綜合性較強的學校,我校是集普遍教育,職業教育及成人教育于一體的多層次,多功能,綜合型中等職業技術學校;2000年11月通過教育部專家組的檢查評估,成為第二批"國家級重點職業學校";2004年3月經教育部重新認定為首批國家級重點中等職業學校.到目前到止,學校對學生信息的管理工作仍然是以電子表格Excel2000為主,由于近幾年學校的快速發展,招生規模不斷擴大,在校學生已達到3200多人,這樣學生信息管理,特別是,學生檔案查詢,成績查詢帶來一定困難為止,教務處管理員急切希望開發出符合我校實際的學生管理信息系統.
通過調查分析,要求該系統具有以下功能:
由于操作人員的計算機操作水平相對較差,要求有良好的人機界面.
由于該系統的使用要有數據安全性,要求有較好的用戶權限管理.
原始數據的處理,簡單方便.
方便的數據查詢,支持多條件查詢.
方便數據輸出報表的打印.
數據主要計算自動完成,盡量減少人工干預.
1,1,2可行性分析
目的:可行性研究的目的是用最小的代價在盡可能的時間內確定問題是否能解決.
經濟上的可行性:
由于現在我校已經為各辦公室配備了微機,而且用于學生管理的微機都是P4級的機器,在存儲量,速度方面都能滿足數據庫運行的要求.
技術上的可行性:
由于本系統管理的對象實體是:學生,教師,課程,他們之間通過課程學習把教師與學生聯系起來,涉及的計算過程不是很復雜,在技術難度方面,由于有指導老師的指導和相關參考文獻,特別是網上資料豐富,參考一些功能模塊程序的設計,以及這些年來我從事VFP教學工作的實際經驗總結,因此本系統目標的實現是完全可以的.
本系統的設計是在windows xp中文版環境下,使用Visual Foxpro6.0開發成功.它可運行于 windows2000及xp相關平臺的數據庫開發系統.Visual Foxpro6.0它不僅可以簡化數據庫管理,而且應用程序的開發流程更為合理;它使組織數據,定義數據庫規則和建立應用程序等工作變行簡單易行;利用可視化的設計工具和向導,用戶可以快速地創建表單,查詢和打印報表.
1,2系統設計背景
21世紀以來,人類經濟高速發展,人們的生活發生了日新月異的變化,特別是計算機的應用及普及;已經深入到政治,經濟,生活的各個領域,便人們從過去繁復的手工勞動中得以解脫.學校信息管理系統軟件為學校管理部門帶來了極大方便;因此,開發一套完善的學生學籍管理系統顯得尤為必要.
1,3系統功能簡介
本系統適用于大中專院校,其功能主要分為五大類:
系統維護:維護系統的正常運行和安全性設置,包括數據備份,數據恢復,用戶設置等.
數據處理:用于對學生檔案,學生成績,教師檔案及課程設置及教室情況的數據錄入,是數據查詢,報表的主要數據來源.
資料查詢:主要實現對管理對象的快速查詢,包括學生檔案,學生成績及班級課程表,任課教師的查詢,方便學校管理部門對學校情況的快速掌握.
報表打印:主要是對輸出數據的打印,如學生信息,學生成績的報表打印.
系統幫助:用于對本系統的具體操作進行詳解.
本系統性能力求易于使用,具有較高的擴展性和可維護性.
1,4系統開發目標節約資源,提高學籍信息的精確度.方便快速操作,精簡人員,節約開
畢業論文:企業人力資源管理信息系統分析與設計
--------------前言--------------
人事管理系統是一個企事業單位不可缺少的部分,它的內容對于企事業單位的決策者和管理者來說都至關重要,所以人事管理系統應該能夠為用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。但一直以來人們使用傳統人工的方式管理文件信息,這種管理方式存在著許多缺點,如:效率低、保密性差,另外時間一長,將產生大量的文件和數據,這對于查找、更新和維護都帶來了不少的困難。
隨著科學技術的不斷提高,計算機科學日漸成熟,其強大的功能已為人們深刻認識,它已進入人類社會的各個領域并發揮著越來越重要的作用。
作為計算機應用的一部分,使用計算機對人事信息進行管理,具有著手工管理所無法比擬的優點.例如:檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優點能夠極大地提高人事管理的效率,也是企業的科學化、正規化管理,與世界接軌的重要條件。
因此,開發這樣一套管理軟件成為很有必要的事情,在下面的各章中我們將以開發一套人事管理系統為例,談談其開發過程和所涉及到的問題及解決方法。
--------------摘要--------------
人事管理系統是典型的信息管理系統(MIS),其開發主要包括后臺數據庫的建立和維護以及前端應用程序的開發兩個方面。對于前者要求建立起數據一致性和完整性強、數據安全性好的庫。而對于后者則要求應用程序功能完備,易使用等特點。
經過分析,我們使用 MICROSOFT公司的 VISUAL BASIC開發工具,利用其提供的各種面向對象的開發工具,尤其是數據窗口這一能方便而簡潔操縱數據庫的智能化對象,首先在短時間內建立系統應用原型,然后,對初始原型系統進行需求迭代,不斷修正和改進,直到形成用戶滿意的可行系統。
整個系統從符合操作簡便、界面友好、靈活、實用、安全的要求出發。
論文主要介紹了本課題的開發背景,所要完成的功能和開發的過程。重點的說明了系統設計的重點、設計思想、難點技術和解決方案。
關鍵字 Visual Basic 6.0
Access2000 控件 窗體 域
Abstract The system of managing census register file is a typical application of managing information system (know as MIS),which mainly includes building up data-base of back-end and developing the application interface of front-end. The former required consistency and integrality and security of data. The later should make the application powerful and easily used.
By looking up lots of datum, we selected Visual Basic presented by Microsoft because of its objective tools in Win32. VB offered a series of ActiveX operating a data-base. It can give you a short-cut to build up a prototype of system application. The prototype could be modified and developed till users are satisfied with it.
Key Word Visual Basic 6.0、Access2000、ActiveX、Form、Field
目錄:
(一) 分析目前人事管理的現狀;
(二)人事信息工作的問題及對策,
(三)系統應滿足的功能及要求(錄入、查詢、修改、打印等);
(四) 程序結構圖設計及編制運行程序。
(五)結束語。
(六)主要參考文獻
(一) 分析目前人事管理的現狀
長期以來,各級對人事信息管理、利用比較重視,但是隨著國有、集體企業改革改制速度加快,人事信息管理在一些企業已出現疏忽的現象,尤其是企業性質、職工身份置換后的民營企業更不夠重視此項工作。民營企業人事信息管理的現狀,是企業改革改制過程中出現的新情況,政協委員在提案中希望人事部門需發文要求,加強檢查督促,達到管理規范化。人事信息一定要隨個人走,及時接轉,有利于用人單位查閱方便、使用方便
長期以來,人事信息深藏于庫房之中,默默無聞。“說起來重要,排起來次要,用起來需要,忙起來忘掉”。甚至還認為,人事信息工作就是收收發發、裝裝訂訂、粘粘貼貼,一個登記本、一個裝訂機、一個鐵皮柜就夠了,實際上遠非如此。隨著干部制度的改革,媒介在用人方式上開始多樣化,即正式職工、聘用人員、臨時工等多種形式并存,且聘用人員的人事不由聘用單位的干部部門管理,這些都為媒體人事管理提出了新課題。
將人事信息工作列入干部工作規劃,有專門的分管該項工作的領導和專職工作人員。要制定長遠規劃和年度計劃,明確工作重點。要努力改善保管條件,將人事鐵柜、各種整檔工具等必需設備列入專項經費開支,從人、財、物上盡量創造條件。同時還可以考慮和人才交流中心聯系,把部門聘用人員的人事信息納入干部部門管理規劃,以有利于統一管理和使用好聘用人員。
在媒體競爭日趨激烈的情況下,如何使人事信息工作更好地為發現人才、選拔人才、加速人才培養、合理配置人力資源服好務?筆者認為,應做到強化一個管理體制,處理好兩種關系,實現兩個轉變,開發多種利用方式。
(二)人事信息工作的問題及對策
人事信息是人才信息的重要載體是人才的主要信息源準確、齊全、完整的人事信息能歷史全面地記載一個人的經歷、政治思想、品德作風、業務能力、工作表現、工作實績等信息是知人善任、選賢舉能的重要工具管好用好人事信息對人才資源開發起著重要作用。但是當前的人事信息工作還存在著不少問題直接妨礙了其作用的發揮主要表現在
1對人事信息的重視程度不夠
一種是思想認識陳舊片面。由于歷史的原因以往的人事信息主要收集的是一個人的政治歷史材料、家庭出身及社會關系等材料而現在各項工作重心轉移組織干部政審工作相對減少一些人就認為人事信息“沒什么用了”、“作用低了”另一種是受許多新建私營企業、公司用人不建人事的影響存在著“要不要人事信息無所謂”的錯誤認識。
以上兩種輕視人事信息工作的思想都表明了一些人對人事信息工作缺乏了解對在人才資源開發中人事信息的作用缺乏認識。在實際工作中一些領導對人事信息工作不予重視特別是在干部工作改革不斷深入的今天只重視干部的其它工作忽視人事信息工作只抓干部工作改革放松人事信息基礎工作有些管檔人員也放松對自己的要求管理流于形式充當起“保管員”的角色。
2人事信息收集工作缺乏力度
一是收集歸檔工作制度不健全執行不嚴格。少數部門只照搬中組部下發的《人事信息材料收集歸檔規定》沒有形成自己的實施細則內容不具體、不全面。即使建立了制度也在不同程度上存在執行不嚴格現象收集歸檔工作被動、不及時。這一問題在無專職人事信息工作人員的單位中比較突出。二是收集歸檔的材料不全面、不準確。雖然《干部人事信息材料收集歸檔規定》文件中對人事信息收集歸檔的范圍作了規定但當前的人事信息材料在全面準確地反映一個人的全貌方面還是欠缺的。首先有的單位一些材料還沒有收集上來或收集得不齊全如干部的考核材料支農扶貧、派出國境人員的鑒定材料和反映人的能力水平的材料等這些材料多數為零散材料。其次一些歸檔的材料還不夠真實和準確。人事信息是記載一個人的
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學生信息管理系統論文
目 錄
緒 論 2
第1章 學生管理系統的系統調查 3
1.1現狀調查 3
1.2、學生信息管理工作調查 3
1.3、現行系統存在的主要問題 3
1.4、系統目標 4
1.5外部接口需求 4
1.6 性能需求 4
1.7軟件屬性需求 5
第2章 學生信息管理系統的可行性分析 6
2.1.技術可行性 6
2.2.經濟可行 6
2.3.操作可行性: 6
2.4.運行可行性: 6
2.5.法律可行性: 6
第3章 怎樣開發學生信息管理系統 7
3.1系統的軟件配置: 7
3.1.1.操作系統的選擇 7
3.1.2.編程軟件的選擇 7
3.1.3.數據庫的選擇 7
3.1.4.編程軟件和數據庫二者的結合 8
3.2硬件配置: 8
3.2.1客戶端硬件的選擇 9
3.2.2服務器端硬件選擇 9
第4章 學生信息系統的設計 10
4.1.系統功能分析 10
4.2.系統功能模塊設計 10
4.3.數據庫設計 11
4.3.1數據庫需求分析: 11
4.3.2數據項及數據結構 11
4.4.數據庫結構設計 11
4.5.數據庫邏輯結構設計 13
第5章 學生信息系統界面及其功能 16
5.1 運行環境 16
5.2 使用說明 16
第6章 結束語 21
6.1總結: 21
6.2致謝: 21
附錄ⅰ 主要參考文獻 22
附錄ⅱ 學生信息系統窗體部分代碼 23
管理信息系統期末論文
【摘要】本文在公司治理和公司管理整合的框架中,全面論述了會計的地位和作用:會計信息系統一方面是聯系公司治理系統和公司管理系統的紐帶,是治理系統和管理系統得以正常運轉的基礎;另一方面,會計信息系統的完善及其作用的發揮亦離不開企業內部科學、嚴密的組織管理和公司治理結構對其的引導和控制。三者之間形戚一互相影響,互相制約的關系。因此,會計改革不能局限于就會討論會計,而是應站在管理的高度,通過健全公司治理結構和加強企業內部管理來使會計改革取得事半功倍的效果,以最終形成公司治理系統、公司管理系統和會計信息系統良性循環的局面。
【關鍵詞】公司治理系統 公司管理系統 會計信息系統
一、引言:
縱觀會計發展歷史,會計已經從簡單地記錄事項并向所有者報告管理者經營業績的階段演變到向組織內部和外部的利益相關者提供決策有用信息。會計的目標相應地也從報告解除受托責任拓展到優化配置資源。但是,從我國會計信息質量現狀來看,會計在很大程度上不僅沒有起到優化資源配置的作用,甚至有時還誤導了資源的流向,使投資者的利益受到了損害。會計信息質量不高,與會計人員素質。會計法規和準則等方面均有關系,這方面的研究已有諸多成果。本文試圖另辟蹊徑,立足公司治理、企業管理、會計信息系統的共生關系,從理論層面揭示會計信息質量是怎樣受制于環境并積極地影響這些環境。作者的觀點是,會計作為企業管理系統的一部分,它同公司的管理結構和治理結構是密不可分的。在一個管理有序、治理完善的企業中,會計必然運作良好,它為企業內部、外部決策者提供可靠、相關的會計信息。從經驗來看,那些提供虛假會計信息的企業一般都在企業管理上比較薄弱,缺乏有效的公司治理結構。筆者進而認為會計信息失真的深層次原因是在于我國許多企業缺乏完善、健全的公司管理系統和有效的公司治理系統。會計職責的履行和作用的發揮離不開企業管理和治理結構,只有將會計置于公司管理和治理系統中加以考慮,才能理解會計在經濟生活中的角色和地位,才能找出現實中所存在問題的癥結,尋求對癥之藥。
二、公司治理和公司管理的整合分析摸型
目前,有關公司治理和公司管理的研究存在著兩種傾向,即公司治理研究只考慮狹義的公司治理范圍,其中主要研究內部監控機制和激勵約束機制,而公司管理研究中,又只注意企業外部環境、公司文化、管理風格的影響,而很少把公司管理系統與公司治理系統結合起來綜合研究。
其實,公司治理與管理是存在緊密關系的兩個方面,按柯克蘭和瓦提克(Cochran and Wartick)的研究結論:公司治理與公司管理之間潛在沖突是構成公司治理問題的內容之一,因此公司治理的目標就包括協調公司的治理和公司的管理。[1]治理與管理的區別依賴于經濟學上定義股東與管理者關系的企業理論模型:股東擁有企業僅不參與經營管理,股東通過選舉董事會作為他們在公司決策中的代理人來監督經營者的行為。據此,公司治理被看成與公司的內在性質、目的和整體形象有關,與該實體的重要性、持久性和誠信責任等內容有關,而公司管理則更多地與具體經營活動有關。可以認為,治理與管理的差別在于:(1)治理的中心是外部的,而管理的中心是內部的;(2)治理是一個計放系統;管理是一個封閉系統;(3)治理是戰略導向的,管理是任務導向的。簡言之,公司治理關心的是“公司向何處去”的問題,而公司管理關心的是“怎樣使公司達到上述目標”的問題。同時,企業治理和管理又是密不可分的。公司治理和管理都可能直接對公司管理運作過程產生影響,但在通常情況下,公司治理系統主要是通過影響公司管理系統來達到間接影響公司管理運作的目的和提高公司的管理效率與管理效益的。在實踐中,通常認為專司公司治理的董事會在很大程度上參與了企業管理。特別是在英美等國家的治理結構中,董事長往往又是公司的首席執行官(CEO),許多高層經理又是董事會成員。鑒于公司治理與公司管理這種交叉關系,國外有學者指出應該將公司治理與公司管理綜合起來加以研究,并提出了一個描述性模型。我國有學者借鑒其思路,構造了一個公司治理與公司管理的整合分析模型[2]。
公司治理系統由內部監控機制和外部監控機制組成。我國公司法確定階“三會四權”制衡機制就是典型的內部監督機制。外部監控機制是指一股股東、資本市場、經理市場、產品市場、社會輿論和國家法律法規等外部力量對企業管理行為的監督。
公司管理系統在這里被描述成由三個部分組成:一是企業戰略目標與決策系統;二是企業組織結構與組織管理系統;三是企業文化與價值系統。按照著名的麥肯齊企業管理系統的7—S框架(因素包括結構、戰略、體制與程序、人員與班子、技能、作風。共同價值)來分析,上述第一和第二部分主要是硬件要素,第三部分主要是軟件要素。從控制角度看,在公司管理系統中,決策體制、管理組織體制、管理規程與制度以及會計、審計系統等構成了公司管理的自我調控機制,對企業管理行為形成了內在的和制度化的約束。
模型中還有兩個相關的系統。一是企業外部環境系統,這包括政治、經濟、社會文化、顧客、供應商。競爭對手、資本市場等因素,它們既影響公司治理系統,又影響公司管理系統,還構成公司治理系統的一部分。二是公司信息網絡。它應是公司治理系統和管理系統的共同組成部分和賴以有效運作的基礎。強調這一點,對于我國企業現階段在企業建立有效的治理機制是至關重要的,因為我國很多股份企業治理結構發揮不了作用,除了制度上的缺陷,本身能力差之外,再就是缺少支持有效決策和有效行動的信息。而這些信息常常是企業管理的自我調控系統,特別是會計和審計系統提供的。
三.會計信息系統與公司治理和管理系統
當現代經濟已客觀地表現為實體經濟、貨幣經濟和數字經濟的三重世界時,現代企業中的管理信息網絡很大程度上就是以數字形式表現出來的會計信息系統[3]。會計是企業管理活動的一部分,它產生于企業管理系統中,以管理當局的名義向外披露會計信息,并對其可靠性、真實性負責。會計亦是公司治理結構中不可或缺的組成部分,公司內、外部利益相關者只有根據會計信息了解并監督企業管理活動,進而作出相關決策。會計信息系統和公司治理和管理系統的關系具體分析如下:
(一) 會計信息系統與公司治理系統
公司治理系統由內部監控機制和外部監控機制組成。內部監控機制是主要股東①、董事會、監事會對企業經營者進行監控的機制。在一定情況下內部監控機制是公司治理的主體。它一方面利用企業管理當局披露的會計信息對企業管理者進行約束和激勵。另一方面因為內部監控機制的特殊地位,它有義務保證企業的會計系統和審計系統向股東會、董事會、監事會及外界披露提供系統、及時、準確的會計信息。美國公司董事協會在描述董事會職責范圍時就認為董事會在檢查和監督企業內部管理控制工作方面的作用包括:“辨別董事會對信息的需求,并安排這些信息的及時提供;每年對流向董事的信息進行評價,以確保這些信息的準確性。完整性和合理性。”[4]
外部監控機制包括資本市場、產品市場和經理市場等外部力量對企業管理行為的監督。資本市場起著為通資金提供者和企業間的信息,在企業間配置資源的作用。資本市場上的決策者主要是中小股東和債權人,由于他們不直接監督經營者,因此要求公司向他們提供詳細、可靠的財務數據,要求證券市場管理者制定公平交易規則,來規范會計信息的供給。而資本市場發揮作用的前提是企業積極地披露保留的信息,市場又能將企業披露的信息及時地反映出來實現對企業的正確評價。產品市場對企業的監控是通過企業與供應商和顧客之間的“縱向競爭”來實現的。現代企業間既存在競爭又有相互協調。競爭性是產品市場發揮作用的前提。而社會化大生產又要求企業間相互協調合作,保持一種長期穩定的交易關系。在交易過程中,合作雙方提出的條件常常會直接影響另一方企業的經營方針和管理方式的具體內容,因此雙方都需要全面收集對方的經營狀況信息,以決定合作的內容和方式。而這種所需要的經營狀況信息很大一部分是來自于企業向外披露的會計信息。在有效的經理市場上,企業經理是一種特殊的人力資本,其價值取決于市場評價,市場評價的標準除了知識、經驗以及城信度之外,還有一個關鍵因素就是經理任期內的經營績效。經營績效又主要是通過企業反映財務狀況、經營成果、現金流動狀況的財務會計信息表現出來的。如果經營績效良好,經理人員不僅可以獲得優厚的回報,其在經理市場的價值也會大大上升,如果經理出現經營劣跡,其價值會一落千丈,最終會影響其職業生涯。綜上所述,現代財務會計制度的建立與完善,完全可以看作是會計對現代企業冶鋼結構的逐步健全完善而作出的一種積極響應。而有效的審計監督制度,又確保了這種相輔相成關系的正常秩序并發揮積極作用。
(二)會計信息系統與公司管理系統
從以上分析中可以看出,公司治理系統中內外監控機制的有效運作和作用發揮,主要取決于公司的會計信息系統。如果沒有可靠、相關的會計信息支撐,董事會、監事會及外部監控機制的任何決策都可能盲目無效。為此,有必要在企業管理層面上,將產生并保證真實可靠的會計信息的系統稱之為公司管理系統的自我調控機制。它從企業有效管理的角度在財務上對內部管理進行控制,主要強調管理行為與法規制度的一致性以及可靠財務信息的暢通。公司治理系統的重要功能之一就是確保公司內部存在一個有效運作的自我調控機制,這是達到公司目標的必要保障。
什么是公司管理的自我調控機制呢?美國管理會計協會(CIMA)的定義是:它是這樣一個整體系統,由管理者建立的,旨在以一種有序的和有效的方式進行公司的業務,確保其與管理政策和規章的一致,保護資產、盡量確保記錄的完整性和正確性[5]。因此公司管理的自我調控機制主要是指企業的會計系統和內部審計系統。完全可以認為,現代管理會計內部審計制度的確立并發揮日益顯著的作用,是現代會計適應現代企業管理發展而作出的應對措施。實際上,公司管理系統中的一些硬件要素也構成了一定的約束控制作用。這些硬件包括(1)決策控制機制;(2)管理組織體制;(3)管理制度。它們與內部會計、審計系統一起構成了公司管理的自我調控機制。
信息管理與信息系統專業畢業論文選題
信息管理與信息系統專業畢業論文題目匯總
1.
《信息系統分析與設計》雙語教學網站
2.DV
視頻圖像存儲格式與壓縮技術
3.Office 2003
操作試題自動評分系統
4.Web Services
技術及其在企業管理系統中的應用
5.Web
圖像檢索關鍵技術
6.
便民在線系統
7.
車輛理賠系統
8.
道路交通燈指示調度算法
9.
電子商務的風險與防范
10.
電子商務對消費者權益保護的影響
11.
電子商務發展策略分析
12.
電子商務環境下的第三方支付平臺探究
13.
電子商務物流配送環節的分析與研究
14.
電子商務下的供應鏈管理
15.
電子商務與電子政務的探討
16.
電子政務系統—論壇
17.
高檔住宅區網上虛擬看房選房系統
18.
高校教材管理系統的設計與實現
19.
高校科研管理系統(學院版)的設計與實現
20.
高校學生管理系統(網站)
(學院版)的設計與實現
21.
個性化定制報紙網站的設計與實現
22.
公司事物管理系統的設計與實現
23.
公文流轉系統的設計與實現
24.
管理信息系統與社會市場經濟適應性研究
25.
基于
ASP .NET
的世紀佳緣婚戀網站開發
26.
基于
ASP.NET
的網上在線考試系統分析設計
27.
基于
B/S
模式的會計信息系統
28.
基于
B/S
模式的企業進存銷系統開發
29.
基于
B/S
模式的企業人力資源系統開發
30.
基于
RSS
的智能信息采集系統的設計與實現
31.
基于
web
的大學生個人知識管理系統
32.
基于電子商務的網絡營銷的實現
33.
基于高校科研管理的全面質量管理體系的研究
34.
家庭理財系統
35.
兼職中介管理系統的設計與實現
36.
簡述電子商務應用
37.
課程網站的設計與實現
38.
類似校內網的設計與實現
39.
某一物流公司的物流系統的設計與實現
40.
企業信息資源價值的形成機制
41.
企業知識管理系統框架分析
42.
淺談客戶關系管理中數據挖掘的應用
43.
淺談生物特征識別技術及其應用
44.
淺談網絡安全
45.
淺談我國企業實施
ERP
的風險與規避政策
46.
淺談我國網上購物發展前景
47.
設計一個基于電子商務平臺的網上銷售系統
48.
售樓管理系統的設計與實現
49.
稅收管理信息化研究
50.
搜索引擎的探討及其應用
51.
圖書租閱管理信息系統
52.
圖像特征提取與識別技術
53.
團購網的設計與實現
54.
網絡成癮原因及對策研究
55.
網絡發展對電子商務的影響
56.
網絡環境下的信息安全問題研究
57.
網絡教務信息平臺的分析與比較
58.
網絡入侵檢測技術的研究
59.
網絡投稿系統的設計與實現
60.
網絡銀行的風險與防范
61.
網絡游戲成癮原因及其對策研究
62.
網絡游戲盈利模式探討
63.
網上開店系統
64.
網上納稅系統
65.
網上在線考試系統設計
66.
網上招聘系統
67.
我國網絡廣告的發展和完善
68.
我國中小企業信息化的
SAAS
研究
69.
無線局域技術
WIMAX
的應用與研究
70.
無線局域網的研究與應用
71.
無線局域網技術和應用
72.
現代網絡安全的探討
73.
信息管理系統開發模式探討
74.
信息管理與知識管理的比較研究
75.
信息化水平與經濟發展適應性研究
76.
星級酒店賓館
VIP
貴賓服務系統
77.
虛擬企業運作模式淺析
78.
學分制模式下排課系統的設計與實現
79.
學術會議論文審稿分配算法
80.
學術會議論文審稿系統
81.
學術會議論文投稿系統
82.
音像制品租賃管理系統
83.
英語學習網站的設計與實現
84.
語音導航系統的設計與實現
85.
院校考務管理系統設計與實現
86.
在線考試系統的設計與實現
87.
在線智能問答系統的設計與實現
88.
政府在線采購系統
89.
知識管理對促進企業創新的分析
90.
中國旅游網站的設計與實現
91.
資金票據管理系統的設計與實現
1
、
學校綜合管理系統
2
、
企業管理信息系統
3
、
機關辦公自動化系統
4
、
物資的購、銷、存管理
5
、
電子商務管理系統
6
、
庫存與成本核算管理
7
、
人事綜合管理系統
8
、
交通管理系統
9
、
超市管理系統
10
、高校學生管理系統
11
、計算機網絡應用軟件
12
、基于
C/S
或
B/S
的事務查詢系統
13
、計算機動態網頁的制作
14
、基于網絡的客運售票系統
15
、高校科研與技術開發管理
16
、高校教學與課表制作管理
17
、城市居民戶籍管理
18
、商品銷售與市場預測管理
19
、電信業務管理
20
、工商稅務管理
21
、計量標準化管理
22
、銀行儲蓄業務管理
23
、城市供電管理
24
、餐飲業管理
25
、房地產管理
26
、股票行情分析管理
27
、大中型醫院管理
28
、數字圖書館管理
29
、輔助決策系統
30
、生產過程管理系統
31
、貸款業務管理
32
、財務管理
33
、計算機網絡的設計與實現
34
、信息系統開發工具的設計與研究
2
、
2.
基于
Web
服務的應用程序設計
3.
在線就業招聘系統的設計與實現
4.
教師教學質量評價系統
5.
超市在線交易系統一
6.
超市管理系統
7.
計算機多媒體輔助教學網站開發
8.
試題采編系統
9.
試題卷生成系統要求
:
在
B/S
模式下根據試題卷生成系統生成的試卷進行在線考核
,
并進行
實時評測
11.
稿件投稿及審閱系統
12.
畢業設計學生選題系統
13.
通用考試系統平臺研究
14.
房產信息管理系統
15.
醫院信息管理系統
16.
郵件作業批改
,
管理系統
17.
基于
WEB
的高校學生選課系統
18.
基于內容過濾的
收發程序
19.CRM(
客戶關系管理
)
系統
20.
基于多層的軟件體系設計分布式學籍管理系統
.
21.
教材管理系統設計
22.
通用期刊稿件處理系統
(
網絡
,
數據庫
)
23.
網上購物系統
24.
人事工資管理系統
25.
基于
Internet
技術的圖書銷售系統開發
1
.工業企業信息安全風險評估模型的構建與應用研究
2
.我國大中型
MIS
建設工程監理研究
3
.工業企業信息安全風險管理的框架研究
4
.電子政務系統績效評價體系研究
5
.企業信息化成熟度及其影響因素研究
6
.基于
URP
(大學資源計劃)的校園信息化建設研究
7
.信息安全風險評估模型及方法研究
8
.我國電子政務信息安全管理問題研究
9
.某省信息產業結構分析與發展對策研究
10
.某省(地區)信息化水平測度研究
11
.企業信息化項目管理績效評價研究
12
.現代企業信息系統的協同化研究
13
.
中小企業供應鏈的績效評價研究
14
.
高校信息化評價指標體系與方法研究
15
.工業企業信息化評價指標體系與方法研究
16
.某省(市)信息化評價指標體系與方法研究
17
.某省(市)信息產業發展狀態與趨勢研究
18
.電子信息類企業信息化實施戰略研究
19
.中小企業信息化發展的模式與策略研究
20
.決策樹模型在客戶分類中的應用
21
.企業客戶關系管理模式研究
21
.企業
CRM
客戶價值研究
22
.企業網絡化安全管理問題及對策
23
.
CRM
在企業電子商務中的實施研究
24
.數據挖掘在某行業
CRM
中的應用研究
25
.
CRM
在中小企業中的應用研究
26
.數據挖掘技術在電子商務中的應用
27
.某企業信息資源規劃方案設計
28
.網絡環境下企業信用管理體系構建研究
29
.我國電子商務信用體系建設的探討
30
.電子商務市場中的信息不對稱與對策研究
31
.
B2B
電子商務信用評價模型的研究
32
.
C2C
電子商務信用管理研究
33
.某企業電子商務平臺建設構建模式研究
34
.電子商務風險管理研究
35
.論知識產權保護與信息資源共享
36
.工業企業信息資源開發與利用研究
37
.網絡教育信息資源開發與利用研究
38
.電子商務中網絡安全問題的探討
39
.網絡環境下政府信息資源管理模型研究
40
.基于電子商務的企業信息系統安全研究
41
.網絡環境下某省(市)信息資源的深度開發
42
.企業風險信息資源管理
43
.
中小企業信息化建設的風險管理與應對研究
44
.某省(市)網絡環境下信息服務業發展中的問題及對策
45
.某省(市)農業信息資源的開發與利用
46
.企業客戶信用信息資源管理
47
.某電子政務信息資源整合與重構的研究
48
.網絡環境下某省(市)政府信息資源開發利用的探討
49
.工業企業(流通企業)物流信息資源管理
50
.電子商務下物流信息管理模式的研究
51
.論我國電子商務物流體系的構建
52
.第三方物流企業信息資源管理
53
.統一電子政務信息資源庫模式的構建與實現
54
.基于信息資源開發理論的農業信息資源開發與利用研究
55
.企業信息資源管理系統結構模式的研究
56
.電子政務信息資源標準研究
57
.競爭對手情報的獲取方法及分析
58
.基于
CRM
的企業市場營銷策略及應用研究
59
.企業競爭情報與知識管理的整合研究
60
.信息分析方法及實證研究
61
.數據、情報挖掘方法與決策支持技術
62. CRM
在電子政務中的應用研究
63
.基于客戶全生命周期的
CRM
研究
64.
數據倉庫技術在客戶關系管理中的應用研究
65
、電子商務中的
web
數據挖掘研究
66
、數據挖掘技術在
CRM
中的應用
1234567890ABCDEFGHIJKLMNabcdefghijklmn!@#$%^*()_+.一三五七九貳肆陸扒拾,。青玉案元夕東風夜放花千樹更吹落星如雨寶馬雕車香滿路鳳簫聲動玉壺光轉一夜魚龍舞蛾兒雪柳黃金縷笑語盈盈暗香去眾里尋他千百度暮然回首那人卻在燈火闌珊處
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